产品特性
协同管理软件应用价值
移动互联网、云计算、大数据以及社交网络等技术与应用趋势的快速融合演进，引发了整个商业环境的巨大变化，互联经济的崛起全面推动大协同时代的来临。创建高绩效协同组织也成为当今中国企业转型升级的战略手段。
协同管理之行政管理
• 实现管理制度和审批流程落地，有效建立组织的制度体系
• 加快办事效率和部门协作，提升服务满意度
• 实现日常行政事务过程监管，提高行政综合办公质量
• 实现办公物资管理有序化
• 凝聚企业文化，深入组织人心
• 加快办事效率和部门协作，提升服务满意度
• 实现日常行政事务过程监管，提高行政综合办公质量
• 实现办公物资管理有序化
• 凝聚企业文化，深入组织人心
协同管理之公文管理
• 实现无纸化公文传输，保证公文质量，提高运转效率
• 建立公文文档一体化，确保公文准确规范、安全保密
• 实现跨单位公文流转，达到政令上传下达的要求
• 支持用户手写签批，保留用户手工习惯
• 移动公文签批，简单快捷高效
• 建立公文文档一体化，确保公文准确规范、安全保密
• 实现跨单位公文流转，达到政令上传下达的要求
• 支持用户手写签批，保留用户手工习惯
• 移动公文签批，简单快捷高效
协同管理之财务管理
• 真正实现财务业务一体化
• 财务数据全程跟踪，可联查溯源
• 规范优化财务流程，管控经营成本
• 提供实时财务数据，支撑管理决策
• 减轻财务人员繁重工作
• 一体化入账避免手工错误
• 财务数据全程跟踪，可联查溯源
• 规范优化财务流程，管控经营成本
• 提供实时财务数据，支撑管理决策
• 减轻财务人员繁重工作
• 一体化入账避免手工错误
协同管理之人事管理
• 优化流程，将复杂的人事流程简单化、自动化
• 建立一体化的员工档案体系，为人事管理工作减压
• 合理规划年度的培训计划，提升整体效率
• 高效快速的生成各类人事报表，为管理决策提供依据
• 整体提升人力资源部门服务品质，提升员工满意度
• 建立一体化的员工档案体系，为人事管理工作减压
• 合理规划年度的培训计划，提升整体效率
• 高效快速的生成各类人事报表，为管理决策提供依据
• 整体提升人力资源部门服务品质，提升员工满意度
协同管理之组织协作
• 实时反馈，及时改善，提高合作效率
• 提高团队利益认知，提升工作主动性
• 重视伙伴协作，建立牢固信赖关系，实现共赢
• 主动支持与配合，确保完成协作目标
• 提高团队利益认知，提升工作主动性
• 重视伙伴协作，建立牢固信赖关系，实现共赢
• 主动支持与配合，确保完成协作目标
产品架构
协同管理软件平台架构
匹配不同企业诉求，协同管理软件分为A8、A6两个产品线，并结合现期移动应用需求设有M1移动协同软件。
面向大型企业-A8
A8协同管理软件是面向集团化、国际化、产业链和大型组织机构、涉外工作组织及组织群，针对其异地管理、跨区域分支机构、跨地域审批等大范围协作应用设计的集团管控和信息资源管控的综合平台。实现大中型组织内部行为管理为主导，同时支持跨越组织边界的产业链、社会链组织之间的协作管理。
面向中小型企业-A6
A6是新一代面向中小型企业，基于互联网的高效协同工作平台和优秀的协同管理软件。它融入先进的协同管理理念，运用领先的软件技术和移动互联科技，切实有效的解决企事业组织工作管理中的关键应用。利用它可把日常工作管理中的业务、事件等信息在单位、部门、组群、个人之间进行及时高效、有序可控、全程共享的沟通和处理。
他们都在用
郎酒集团
实现了ERP和协同办公系统同步审批；ERP基础档案和协同办公系统同步；实现集团业务运营支撑体系规范化管理，费用强控管理，包预算、方案、细案、报销四个步骤，全国推行。从人员招聘、面试、绩效考评、调岗、请假，到员工周计划、月计划上报，检查；部门、业务计划及时发布、监控，一体化管理。并规范销售，采购相关的各项业务的审批流程，做到办公用品、车辆管理、资产管理笔笔清晰。
东创建国汽车集团
通过致远协同办公系统的自由协作流程，提高员工日常的沟通效率，降低沟通成本，加强任务的计划性和协调性，做到责任明确、环节清晰、任务办理有序、高效并将所有工作协作沟通情况以过程文档形式保存下来，为实现企业知识管理打下基础，同时，流程和表单所表达的制度和规范的合理性需不断提升。